Архив новостей

Нонолет-КиТ внедрил систему БОСС-Кадровик в Инвестиционном городском банке - aрхив новостей компании НонолетНонолет-КиТ внедрил систему БОСС-Кадровик в Инвестиционном городском банке

26 января 2007г., Новосибирск. Компания Нонолет-КиТ внедрила систему управления персоналом БОСС-Кадровик в ОАО «Инвестиционный городской банк». В промышленной эксплуатации находится штатно-кадровый контур системы, модули «Управление кадровыми процессами» и «Табельный учет». Идет опытная эксплуатация модуля «Расчет зарплаты». Полномасштабное внедрение системы БОСС-Кадровик позволит вести взаимосвязанный учет кадров и расчет зарплаты без дублирующего ввода данных.

В рамках проекта в Инвестиционном городском банке консультантами Нонолет-КиТ был развернут базовый функционал системы БОСС-Кадровик, позволяющий вести учет кадровых операций и управлять подбором персонала. На основании данных штатно-кадрового контура настроено автоматическое формирование табеля учета рабочего времени сотрудников с возможностью ручной корректировки. Проведено обучение пользователей системы – кадровых работников и бухгалтеров.

В настоящее время в модуле «Учет кадров» БОСС-Кадровика отражается прием, перемещение, перевод и увольнение сотрудников, изменение существенных условий труда, неявки, командировки, временная нетрудоспособность и предоставление отпусков. Ведется пенсионный, воинский и медицинский учет. Помимо этого, настроены регламентированные отчетные формы (в том числе приказы, трудовые договоры, договоры материальной ответственности, личные карточки формы Т2, график отпусков, справки с места работы) и возможность ведения досье работников. В модуле «Управление кадровыми процессами» формируется единая база кандидатов на вакантные должности с автоматическим отбором наиболее подходящих претендентов. В системе есть возможность хранения различных регламентирующих документов, а именно должностных инструкций, положений о подразделениях и прочих методических указаний.

В модуле «Расчет зарплаты» осуществлен перенос исторических данных за предыдущий период и завершено тестирование алгоритма расчета. В течение первого квартала 2007 г. будет произведен запуск этого модуля в промышленную эксплуатацию.

Система БОСС-Кадровик установлена на 7 рабочих местах в головном офисе банка. В качестве СУБД используется Microsoft SQL Server.

В дальнейших планах расширение функционала системы БОСС-Кадровик на управление кадровыми процессами в части учета мероприятий, связанных с обучением и аттестацией работников, формирование кадрового резерва.


БОСС-Кадровик

БОСС-Кадровик – это российская HR-система, ориентированная на крупные территориально распределенные организации и динамично развивающиеся средние компании. В системе БОСС-Кадровик предусмотрены обширные возможности по настройке параметров системы и их адаптации к потребностям предприятий различных сфер деятельности, в том числе банковского и финансового сектора. В настоящее время БОСС-Кадровик успешно эксплуатируется в АБ «Газпромбанк», Банке Москвы, НОМОС-БАНКе, банке «ЗЕНИТ», РОСНО, АКБ «Еврофинананс», Сибакадембанке.

Высокое качество системы БОСС-Кадровик подтверждено сертификатом Госстандарта РФ и свидетельством Госналогслужбы РФ.

Подробная информация о назначении и возможностях системы БОСС-Кадровик – на сайте www.hr.boss.ru.


Об Инвестиционном городском банке

ОАО «Инвестиционный городской банк» – это активно развивающийся новосибирский розничный банк. Собственный капитал Банка составляет 593 млн. рублей. По данному показателю Банк входит в 215 крупнейших банков России.

Коммерческое направление деятельности Банка ориентировано на формирование долговременного партнерства со средним бизнесом и малым предпринимательством. С этой целью Инвестиционный городской банк активно реализует программы по привлечению ресурсов юридических лиц на взаимовыгодных условиях и программы кредитования малого и среднего бизнеса.

Инвестиционное направление деятельности Банка отражает активную инвестиционную политику Группы компаний «ЛЭНД» в строительную, легкую и пищевую промышленность. Банк оказывает услуги по привлечению дополнительных ресурсов для расширения бизнеса, приобретения и приватизации действующих предприятий, а также для реструктуризации различных видов задолженностей. ОАО «Инвестиционный городской банк» совместно с ЗАО ТИК «ЛЭНД» является активным участником долгового рынка ценных бумаг.

Подробная информация об ОАО «Инвестиционный городской банк» – на сайте www.mb-icb.ru.


Нонолет, 1991 - 2017. Все права защищены.